— В связи с этим теперь требуется внести соответствующие изменения в указ Президента, которыми исключается порядок формирования президентского резерва руководства правоохранительных органов, органов гражданской защиты РК, — говорится в документе.
В проекте предлагается новая редакция правил формирования президентского резерва руководства специальных государственных органов РК.
В документе указано, что основная цель формирования президентского резерва — это создание высококвалифицированного кадрового состава через тщательный отбор и подготовку сотрудников для замещения вакантных высших руководящих позиций в специализированных государственных органах Казахстана.
Формирование президентского резерва будет проводиться ежеквартально с учетом текущих и перспективных кадровых потребностей. В него войдут сотрудники, которые:
соответствующих квалификационным требованиям, включающим требования по стажу службы, уровню профессиональной подготовки, предусмотренным к замещению по предполагаемой должности;
соответствующих по решению аттестационной комиссии занимаемой должности, в том числе рекомендованных для зачисления в кадровый резерв или выдвижения на вышестоящую должность;
не имеющих дисциплинарных взысканий на момент направления материалов.
Напоминаем, что сотрудниками специального государственного органа являются граждане Казахстана, состоящие на службе в органах национальной безопасности, уполномоченном органе в сфере внешней разведки, в Службе государственной охраны РК, которым присвоены специальные звания.
Кроме того, проектом предложено наделить Агентство по делам госслужбы и Антикор функцией по разработке и утверждению порядка расчета показателя конкурентоспособности (цифрового рейтинга) сотрудника правоохранительного органа и кандидата в антикоррупционную службу соответственно.
Антикоррупционная служба займется разработкой и утверждением:
порядка, этапов и сроков проведения внеплановой аттестации своих сотрудников;
порядка по обеспечению пропускного внутриобъектового режимов в административных зданиях антикоррупционной службы.
Дополнительно проект вносит поправки для служебного пользования в указ президента от 31 июля 2023 года «О некоторых вопросах кадровой политики в системе органов государственной власти».
Документ размещен на портале «Открытые НПА» для публичного обсуждения до 4 марта 2025 года.